邮箱登录:用户 @ZBM-OL.COM   密码
网站首页 | 进入内网
 
 关注淄矿 | 日博365体育 | bet36体育投注 | 人力资源 | 二级单位 | 留言簿 | 齐鲁云商 | 蚂蚁城 | 淄矿官微 
 
当前位置: 首页>>bet36体育投注>>基层动态>>正文
 
今日热点    
· 【决战四季度 实现安全...
· 全力保铁路线畅通
· 【学条例 明规矩】多措...
· “亮剑”行动助力安全收关
· 方大钢构公司首批产品出厂
· “励志教育”引领员工...
· 【学条例 明规矩】学习...
· “老设备”换发“新动力”
· 【学条例 明规矩】争做...
· 新升热电厂:“三到位”...
· 唐口煤业:让新《条例...
· 煤质化验添“利器”
· 救护大队:多举措提升...
· 【学条例 明规矩】掀起...
· “三项活动”助力安全
· 优化流程效率升
【决战四季度 实现安全年】揪住“痛点”保安全
2018-11-15 本站通讯员 亓正国 王启申 编辑 李岩 来源 淄矿网站   (点击: )

    本站讯 11月12日,唐口煤业公司利用周一安全隐患排查反馈会,对上周排查出的62条安全隐患问题,逐一分析、研究、追责,切实“挖根去病”。

    “对于生产中反复出现的安全隐患问题,我们采取零容忍“揪痛”的管理办法,不惜停头停面也要确保隐患问题得到整改。”该公司安监处处长李纯爱介绍。

    为找准安全管理中的“痛点”,该公司增派安全小分队、督察小组每天2人次,采用“边查边改、以查促改、登记建账、跟踪督导”的方式,确保安全形势持续稳定。同时,他们还对岗位人员责任心不强,安监人员工作中充当“老好人”的现象进行追责,共发现脱岗、履职懈怠3人次,并调离其所在的工作岗位。

    针对隐患治理中存在的“痛点”,该公司采取井口大屏幕滚动曝光及会议通报等形式,让相关责任单位既丢“面子”又丢“票子”。该公司综掘一工区因皮带破损漏矸问题多次通报未得到彻底整改,安监处对其作出了停产一班的决定,促使该工区拿出全班之力对皮带面貌彻底整改。

    “我们对查处的一般‘三违’人员,减发责任人当月安全奖励的20%,对严重‘三违’人员由该工区区长、党支部书记陪同过‘五关’,连带一起受罚,进一步提升基层工区保安全、抓安全的决心和力度。”李纯爱说。

 

上一条:【新闻故事】“奖励”还是“罚款”
下一条:“三级过滤”为微喷“续命”
关闭窗口

 

 

友情链接:

日博365体育在线版权所有,未经协议授权,禁止下载使用

网站邮箱:zkwgzx@163.com鲁ICP备15002912号

您是第
位访客